吉林省玉米價格

　 《2013年吉林省農(nóng)業(yè)種植（玉米）買賣合同（示范文本）》一文發(fā)表于2013年04月13日，歡迎您訪問出國留學(xué)網(wǎng)的合同范本頻道http://www.ycybzk.com/hetongfanben/,小編為您準備了大量的合同范本內(nèi)容，如您所感興趣的吉林省玉米種植面積 吉林省玉米價格 吉林省玉米的內(nèi)容，以及《2013年吉林省農(nóng)業(yè)種植（玉米）買賣合同（示范文本）》等范文作為參考，希望本文能對您有所幫助。 吉林省農(nóng)業(yè)種植（玉米）買賣合同
合同編號
出賣人 簽訂地點
買受人 簽訂時間
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定，為加快發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，保護合同交易雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益，確保農(nóng)業(yè)種植增產(chǎn)增收，本著公平、公正、誠實信用和互惠互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，訂立本種植玉米買賣合同。
第一條：出賣人負責(zé)對玉米的種植生產(chǎn)。買受人負責(zé)對玉米種植生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)。
第二條：出賣人應(yīng)按照買受人的收購要求，向買受人承諾玉米的種植面積為 畝，并按照買受人提出的技術(shù)要求和質(zhì)量標準進行生產(chǎn)管理，按期、足額地向買受人提供符合質(zhì)量標準和等級的玉米 公斤。出賣人應(yīng)保證在未完成合同約定的數(shù)量前，不向他人出售。
第三條：出賣人生產(chǎn)的玉米，只要符合約定的質(zhì)量標準和規(guī)格，買受人負責(zé)包銷。每公斤的收購價為 元。玉米交貨時，若市場價格上漲，收購價協(xié)商提高，若市場行情下跌，收購價不變。交貨的時間為 年 月 日；交貨地點
第四條：買受人應(yīng)搞好玉米種植的信息和技術(shù)培訓(xùn)工作，指導(dǎo)出賣人科學(xué)種植，防止玉米作物的病蟲害，提高玉米的產(chǎn)量和質(zhì)量。
第五條：如果買受人需要統(tǒng)一向出賣人提供種子、化肥、農(nóng)藥的，應(yīng)以當(dāng)?shù)氐呐l(fā)價格供應(yīng)，具體價格為種子 元
1公斤；化肥 元1袋；農(nóng)藥 元1瓶。
第六條：因買受人在出賣人生產(chǎn)過程中因其提供的種子、化肥、農(nóng)藥出現(xiàn)質(zhì)量問題；或因提供的技術(shù)指導(dǎo)出現(xiàn)失誤，買受人應(yīng)當(dāng)負責(zé)對出賣人的經(jīng)濟賠償。
第七條：出賣人由于不按買受人的技術(shù)要求和所提供種子、化肥、農(nóng)藥的質(zhì)量標準生產(chǎn)；或由于不可抗力的自然災(zāi)害（高溫、寒流、干旱、洪澇、暴雨、冰雹、大風(fēng)等）造成的損失，由出賣人承擔(dān)。
第八條：本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決；也可由當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾聿块T調(diào)解；協(xié)商和調(diào)解不成的，按下列第 ...

　吉林：婚假3天+晚婚假12天=15天
“第四十八條　實行晚婚晚育的職工，按照下列規(guī)定給予獎勵或者福利待遇：???
（一）晚婚的職工，憑《結(jié)婚證》增加婚假十二天；
（二）晚育的女職工，憑《生殖保健服務(wù)證》增加產(chǎn)假三十天，同時給予男方護理假七天；? 　　??????? （三）農(nóng)村村民憑《結(jié)婚證》或者《生殖保健服務(wù)證》，享受當(dāng)?shù)剜l(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府規(guī)定的優(yōu)惠待遇；
（四）本條前三項以外的人員，憑《結(jié)婚證》或者《生殖保健服務(wù)證》，享受當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的優(yōu)惠待遇。
晚婚晚育的職工，在享受婚假、產(chǎn)假、護理假期間，按其正常工作對待，工資、獎金照發(fā)，其他福利待遇不變。”——吉林省人口與計劃生育條例（2004年6月18日吉林省第十屆人民代表大會常務(wù)委員會第十一次會議修改）

　 　　吉林省價格檢查局、吉林省農(nóng)工產(chǎn)品成本調(diào)查隊公開遴選工作人員公告

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》和《吉林省公務(wù)員錄用實施辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，經(jīng)請示省公務(wù)員局同意，省價格檢查局、省農(nóng)工產(chǎn)品成本調(diào)查隊決定通過公開遴選方式選調(diào)工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

　　一、遴選職位及數(shù)量

　　省價格檢查局價格檢查職位3名，文字綜合職位2名;省農(nóng)工產(chǎn)品成本調(diào)查隊成本監(jiān)審職位1名。

　　二、遴選范圍

　　省內(nèi)各黨政機關(guān)(參公事業(yè)單位)中已進行公務(wù)員(參照管理人員)登記備案，且在編在崗，主任科員及以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工作人員。

　　三、資格條件

　　必須具備《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件，還應(yīng)具備下列條件：

　　1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認;

　　2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(參照管理人員)工作經(jīng)歷;

　　3.熱愛物價管理工作，勤奮敬業(yè)，有較強的工作能力和團結(jié)協(xié)作精神;

　　4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　5.2011年以來公務(wù)員(參照管理人員)年度考核均為稱職及以上等次;

　　6.年齡在35周歲以下(1978年7月15日以后出生)，有2年以上物價工作經(jīng)歷者放寬到38周歲以下(1975年7月15日以后出生);

　　7.身體健康;

　　8.符合擬遴選職位要求的其他資格條件。

　　具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

　　1.與省價格檢查局或省農(nóng)工產(chǎn)品成本調(diào)查隊工作人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的人員;

　　2.尚在試用期內(nèi)的;

　　3.按照國家和我省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制規(guī)定的;

　　4.受處分期間或者未滿處理期限的;

　　5.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　6.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

　　遴選職位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、實踐能力等具體條件，詳見《遴選公務(wù)員職位及其資格條件一覽表》。

　　四、遴選程序、時間、方法

　　(一)發(fā)布遴選信息

　　2013年7月15日通過吉林日報、新文化報、吉林省公務(wù)員考試網(wǎng)(http://www.jlgwy.net/)、吉林省物價局網(wǎng)站(http:// wjj.jl.gov.cn/ )等媒體向社會公開發(fā)布遴選公告。

　　(二)報名和資格審查

　　2013年7月15日(星期一)至17日(星期三)在吉林省物價局人事處422室報名(長春市西中華路160號，西中華賓館4樓)。報名時間為上午9：00—11：20，下午13：30—16：00。

　　長春市內(nèi)的報名人員直接到現(xiàn)場報名。

　　外地報名人員可先將報名表及相關(guān)資料的復(fù)印件通過傳真方式進行報名，相關(guān)證件的原件等在領(lǐng)取準考證時送審。

　　報名人員需提供：《公開...

　　以下是出國留學(xué)網(wǎng)政策頻道編輯為您整理的2017吉林省社保政策，供您參考，更多詳細內(nèi)容請點擊出國留學(xué)網(wǎng)(www.ycybzk.com)查看。

　　2017吉林省社保政策

　　近日，記者從市社保局獲悉，根據(jù)全省統(tǒng)一部署，2017年我市社會保險繳費基數(shù)政策有了重大調(diào)整。參保單位、個體參保人員均不用再等待上年社平工資的公布再繳費了，自1月1日起，均可按新規(guī)定的標準繳納2017年度保費。

　　一、 參保單位需于3月31日前完成全年基數(shù)核定上下限標準

　　按省人社廳《關(guān)于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳費有關(guān)問題的通知》(吉人社辦字[2016]41號)文件規(guī)定：自2017年起，參保單位將以上上年度在崗職工月平均工資的110%的300%、60%為標準，核定單位職工養(yǎng)老保險費基數(shù)的上、下限。2017年養(yǎng)老保險繳費基數(shù)下限為2669.92元/月，上限為13349.60元/月。

　　二、具體要求

　　1.《( )年參保人員申報實發(fā)工資統(tǒng)計表》須由職工本人簽字確認;

　　2.所有提供資料及表單均需使用A4紙，并用黑色中性筆填寫，加蓋本單位公章，上報時需攜帶公章;

　　3.當(dāng)月未完成申報基數(shù)的，須按2016年12月應(yīng)繳金額的110%預(yù)繳，未預(yù)繳或未按單繳費的單位，將根據(jù)《社會保險法》一律征收滯納金;

　　4.各單位在上報基數(shù)核定資料時，還需一并提供以下資料，為全年基數(shù)稽核做準備：《2016年度企業(yè)財務(wù)決算》、《2016年應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資明細賬》、《2016年6月、12月工資表》(500人以上大型企業(yè)可以報工資匯總表)。申報1人的用人單位可暫不提供以上資料。

　　“依法參保、按時申報、按單繳費”是用人單位應(yīng)當(dāng)履行的法定義務(wù)。未按時申報繳費的單位，根據(jù)《社會保險法》規(guī)定，除按日加收萬分之五的滯納金外，還將被處以欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。

　　三、需提交的資料

　　參保單位需到市社保局業(yè)務(wù)經(jīng)辦大廳咨詢服務(wù)處指定窗口領(lǐng)取相關(guān)資料，包括《( )年單位繳費基數(shù)申報承諾書》、《( )年參保人員申報實發(fā)工資統(tǒng)計表》(或持U盤拷貝固定模板)、《依法申報繳費告知書》、《授權(quán)委托書》(攜帶法人身份證、經(jīng)辦人身份證)、《保密承諾書》，填報完成后可至經(jīng)辦窗口辦理核定。liuxue86.com

　　四、個體參保人員繳費標準已確定，繳費標準有五個檔次

　　按文件規(guī)定，2017年1月起，以個人身份參保繳費的個體參保人員(含與原單位解除勞動關(guān)系續(xù)保人員、個體工商戶、自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員)，將上上年度的在崗職工平均工資的110%作為養(yǎng)老保險繳費基數(shù)，也可選擇上述標準的60%、80%、110%、120%為繳費基數(shù)進行繳費。

　　2017年我市個體參保人員養(yǎng)老保險費標準為：60%檔次6407.76元/年、80%檔次8543.76元/年、100%檔次10679.64元/年、110%檔次11747.64元/年、120%檔次12815.64元/年。

　　五、2017年新退休人員也可先繳費

　　按規(guī)定，當(dāng)年新退休人員的養(yǎng)老待遇核定仍需使用實際公布的上年度在崗職工平均工資。因此，年內(nèi)新退休人員可依據(jù)人社部門審批的本人退休時間，到吉林銀行繳費...

　p>　　2014年吉林考研大綱是報考吉林院校的考研人最關(guān)心的問題，據(jù)可靠消息，最新的考研大綱將在9月中旬公布，出國留學(xué)網(wǎng)吉林考研頻道將首發(fā)2014年考研大綱，敬請關(guān)注。

?

　　2014吉林考研大綱最新公布

　　考研網(wǎng)推薦鏈接：

?

　　考研網(wǎng)：2013政治考研真題

　　2014考研英語單詞記憶法

　　2014考研各大事件時間匯總

　 《吉林省農(nóng)藥買賣合同》一文發(fā)表于2013年04月13日，歡迎您訪問出國留學(xué)網(wǎng)的合同范本頻道http://www.ycybzk.com/hetongfanben/,小編為您準備了大量的合同范本內(nèi)容，如您所感興趣的吉林省勞動合同條例 吉林省勞動合同書 吉林省勞動合同的內(nèi)容，以及《吉林省農(nóng)藥買賣合同》等范文作為參考，希望本文能對您有所幫助。 合同編號:____________________
出賣人:_________________________ 簽訂地點:____________________
買受人:_________________________ 簽訂時間:______年_____月____日

第一條 標的、數(shù)量、價款及交(提)貨時間

　　2017吉林省遺屬補助標準

　　1.醫(yī)療費

　　1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。

　　2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。

　　3、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。

　　2.住院伙食補助費

　　1、由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。

　　2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

　　3誤工費(停工留薪期待遇)

　　1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由原單位按月支付。

　　2、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。

　　3、工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

　　4護理費

　　1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)。

　　2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

　　生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

　　5職工因工致殘享受的待遇

　　第一情況職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

　　1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資;

　　2、從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;

　　3、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

　　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

　　第二種情況職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

　　1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資;

　　2、保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位...

　　筆試和面試的具體時間、地點詳見《準考證》。

　　筆試為閉卷考試，實行100分制，合格線為60分，考試時間2小時。文字綜合職位考試科目為《文字綜合知識》，包括《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》兩部分;價格檢查和成本監(jiān)審職位考試科目為《物價綜合知識》，包括《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》兩部分。

　　在筆試成績達到及格線以上的考生中，從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選。筆試成績相同，一并進入面試。不足1：3比例的，按實際參考人數(shù)確定。

　　面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論方式，實行100分制，合格線為60分。

　　面試分數(shù)未達到合格線者不予進入下一個程序。

　　按筆試成績、面試成績各占50%計算考試總成績。