合同法定解除

　　簽訂合同 時(shí)為了維護(hù)交易更加公平的進(jìn)行，無論是哪一方利益虧損，只要簽了合同，就都有法可循，有法可依，從而使交易更加順利并且完美化。下面是小編跟大家分享的有關(guān)合同的信息，僅供參考。歡迎關(guān)注留學(xué)網(wǎng)更多相關(guān)信息。www.ycybzk.com/hetongfanben/

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　　合同法定解除的條件：

　　合同的法定解除是指合同成立后，尚未履行或履行完畢前當(dāng)事人一方行使法定的解除權(quán)而使合同效力歸于消滅的行為。一般情況下，合同生效后，當(dāng)事人一方不得擅自解除合同。但在履行中由于對(duì)方當(dāng)事人嚴(yán)重違約從而使債權(quán)人訂立合同的目的不能達(dá)到。即使在以后能夠遵守，使債權(quán)人目的仍不能達(dá)到。因應(yīng)債權(quán)人宣告解除后，及時(shí)消除或減少因?qū)Ψ竭`約所造成的損失。但并不是說一旦違約都可以導(dǎo)致合同的解除。因此要對(duì)法定解除加以嚴(yán)格的限制，更好的保護(hù)非違約方的利益。

　 14種情形可解除無固定期限合同18日公布的《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規(guī)定，14種情形下用人單位可以與勞動(dòng)者解除無固定期限勞動(dòng)合同。

　　這14種情形是：（一）用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的；（二）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的；（三）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（四）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（五）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建 立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（六）勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的；（七）勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的；（八）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；（九）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（十）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的；（十一）用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；（十二）用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；（十三）企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；（十四）其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。

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　　1：對(duì)格式條款有兩種以上解釋的，應(yīng)該作出不利于格式條款提供方的解釋。格式條款和非格式條款不一致的，應(yīng)采用非格式條款。(合同法第41條)

　　2：合同無效的法定情形

　　一：一方以欺詐脅迫的手段訂立合同，損害國際利益(只有損害國家利益才無效)

　　二：惡意串通損害國家集體或第三人了利益

　　三：以合法形式掩蓋非法目的

　　四：損害社會(huì)公共利益

　　五：違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。

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　　不同種類的合同法的作用不一樣，用人單位是通過勞動(dòng)合同與工作人員確定關(guān)系，合同一旦生效對(duì)雙方都有約束力，這樣才能使雙方的利益都有保障。所以一些重要的合同信息千萬不要錯(cuò)過了。下面是小編跟大家分享的有關(guān)合同的信息，僅供參考。歡迎關(guān)注留學(xué)網(wǎng)更多相關(guān)信息。www.ycybzk.com/hetongfanben/ 。

（本文為你提供合同范本兩篇。）

篇一：

　　______大學(xué)____學(xué)院：

　　在充分考慮個(gè)人選擇意愿和我公司現(xiàn)實(shí)際情況，經(jīng)雙方友好協(xié)商，一致同意解除貴校________學(xué)院學(xué)生____與我單位所簽訂的人事勞動(dòng)合同，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，請(qǐng)貴單位予以協(xié)調(diào)。

　　單位(公章)

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　　甲方：-----有限公司

　　乙方：------有限公司

　　丙方：-------工程有限公司

　　監(jiān)理公司：-------監(jiān)理中心有限公司

　　乙方于 200--年 -- 月 -- 日與 -----有限公司(甲方更名前公司) 簽訂了-----有限公司---項(xiàng)目《建設(shè)工程施工合同》，包括本協(xié)議書前甲、乙雙方針對(duì)本工程簽訂的所有合同、補(bǔ)充協(xié)議書等合法有效文件(以下統(tǒng)稱為“原合同”)，現(xiàn)甲、乙、丙、監(jiān)理公司四方就解除上述合同、補(bǔ)充協(xié)議書等原合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議。

　　一、甲、乙雙方均自愿同意解除“原合同”。

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　　大家在公務(wù)員備考時(shí)要多總結(jié)一些易錯(cuò)的考點(diǎn)，小編為大家提供公務(wù)員公共基礎(chǔ)法律知識(shí)：合同的法定解除條件易錯(cuò)辨析，一起來看看吧！

　　公務(wù)員公共基礎(chǔ)法律知識(shí)：合同的法定解除條件易錯(cuò)辨析

　　民法一直以來是考點(diǎn)較為集中的，其考點(diǎn)比較瑣碎，令很多考生頭疼。學(xué)好民法，首先應(yīng)該將這些考點(diǎn)中的易錯(cuò)點(diǎn)一一把握，這樣才能事半功倍。合同是債發(fā)生原因的一種，在合同這一章節(jié)中，有很多易錯(cuò)考點(diǎn)，我們今天給大家梳理一下合同的法定解除條件。

　　首先我們來看一下，法律是怎么規(guī)定合同的法定解除條件的。(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù); (三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行; (四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的; (五)法律規(guī)定的其他情形。

　　根據(jù)上述法條規(guī)定，大家不難理解，這里的法定解除條件，是指出現(xiàn)上述任意五款情況，合同自然就可以解除。但是各位考生需要注意這兩條：(一)因不可抗力致使合同目的不能實(shí)現(xiàn)。很多考生一看到不可抗力就覺得可以解除，一定要注意是不可抗力導(dǎo)致的合同目的不能實(shí)現(xiàn)，如張三和養(yǎng)牛場簽訂每天一斤牛奶的合同，有天養(yǎng)牛場發(fā)生疫情，導(dǎo)致一半的牛死亡。此時(shí)不能解除合同的，因?yàn)槭Ｏ碌囊话氲哪膛＿€是可以生產(chǎn)出一斤牛奶的。(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行。這條需要注意，一方延遲履行時(shí)，不能立刻解除，需要進(jìn)行催告，催告后仍不履行的方可解除。

　　上述的兩種情況，就是大家在做合同法定解除條件時(shí)容易出錯(cuò)的點(diǎn)，下面做一道題鞏固一下。

　　單選 下列關(guān)于合同的法定解除條件的表述錯(cuò)誤的是( )

　　A 因發(fā)生不可抗力，可以解除合同。

　　B 因不可抗力致使合同目的不能實(shí)現(xiàn)，可以解除合同。

　　C當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行的，可以解除合同。

　　D 在履行期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù)，可以解除合同。

　　答案：A

　　解析：根據(jù)合同法定解除條件的規(guī)定：(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿之前，當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù); (三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行; (四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的; (五)法律規(guī)定的其他情形。故本題選A。

　　公務(wù)員公共基礎(chǔ)法律知識(shí)：從“權(quán)健”事件看法律中的虛假宣傳行為

　　事件簡要回顧：2018年12月12日是周洋的三周年忌日。三年前，內(nèi)蒙古女孩周洋的父母誤信權(quán)健療法，耽誤了周洋的癌癥治療，最終她不幸離世，年僅4歲。離奇的是，周洋過世后，一份宣傳文件反而宣揚(yáng)“周洋生殖細(xì)胞瘤被權(quán)健秘方治愈”。2018年12月25日，丁香醫(yī)生發(fā)表文章《百億保健帝國權(quán)健，和它陰影下的中國家庭》，將天津權(quán)健公司推上風(fēng)口。2018年12月28日，聯(lián)合調(diào)查組發(fā)現(xiàn)天津權(quán)健公司部分產(chǎn)品涉嫌存在夸大宣傳問題。

　　權(quán)健事件成為了一場了解和認(rèn)識(shí)保健品功效的公開課，給廣大消費(fèi)者帶來深刻...