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出國(guó)留學(xué)網(wǎng)銀行專業(yè)資格欄目為大家提供“唐山銀行2017年校園招聘公告”,希望對(duì)大家有所幫助!
2017年唐山銀行校園招聘啟事已網(wǎng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間截至2016年11月24日,詳情如下:
2017年唐山銀行校園招聘啟事
唐山銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“唐山銀行”) 是一家具有獨(dú)立法人資格的國(guó)有控股股份制商業(yè)銀行,現(xiàn)有正式員工近1000名,下設(shè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)近60家,并在北京設(shè)有京津冀業(yè)務(wù)發(fā)展部和北京盛唐天行科技有限責(zé)任公司,在上海設(shè)有金融市場(chǎng)部。
這是一家在京津冀一體化發(fā)展浪潮中的弄潮兒!
近年來(lái),唐山銀行拋棄畫地為牢的傳統(tǒng)思維定勢(shì),緊跟時(shí)代步伐,把握機(jī)遇,順勢(shì)而為,主動(dòng)融入京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略。2015年分別在北京、上海成立了京津冀業(yè)務(wù)發(fā)展部和金融市場(chǎng)部,以北京為中心重點(diǎn)圍繞京津冀區(qū)域做強(qiáng)做大資 產(chǎn)業(yè)務(wù),以上海為平臺(tái)推進(jìn)同業(yè)、資管和投行業(yè)務(wù),不斷提高資金配置效率和加強(qiáng)同業(yè)間的交流合作?!耙惑w兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略的穩(wěn)步實(shí)施取得了顯著成效,企業(yè)實(shí)力迅速增強(qiáng)。截至2016年9月末,全行資產(chǎn)總額達(dá)到1958.15億元,負(fù)債總額達(dá)到1830.59億元,存款總額達(dá)到1294.15億元;前三季度,全行累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入64.22億元,實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)12.38億元,繳納各項(xiàng)稅金7.37億元,納稅貢獻(xiàn)再創(chuàng)新高。
這是一家不斷變軌升級(jí),追求卓越的金融生力軍!
近年來(lái),唐山銀行按照“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念,在金融深化改革的道路上不斷探索嘗試,走出了一條“變軌升級(jí)、持續(xù)創(chuàng)新”的發(fā)展之路。依托“互聯(lián)網(wǎng)+”與“大眾創(chuàng)新、萬(wàn)眾創(chuàng)新”,唐山銀行以先人一步的勇氣與魄力,緊貼市場(chǎng),從金融產(chǎn)品、智能化服務(wù)、結(jié)算流程再造以及管理模式上不斷創(chuàng)新,持續(xù)為唐山乃至全國(guó)的金融市場(chǎng)注入新思想、新理念、新行動(dòng),激發(fā)各類要素開拓進(jìn)取的無(wú)限潛能,不斷創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)新的奇跡。
2011年持續(xù)推進(jìn)綜合改革以來(lái),唐山銀行資產(chǎn)年均增幅逾200%,增速排名連續(xù)3年名列全國(guó)同業(yè)前茅,同時(shí)資產(chǎn)質(zhì)量位居全國(guó)中資銀行之首。人均資產(chǎn)、人均創(chuàng)利以及人均納稅等人均效率指標(biāo)超越98%的上市銀行,連續(xù)兩年位居同等規(guī)模水平銀行綜合競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)前三甲。先后被評(píng)為“中國(guó)十大風(fēng)險(xiǎn)管理業(yè)績(jī)優(yōu)秀銀行”、“最具成長(zhǎng)性中小銀行”、“年度最佳產(chǎn)品創(chuàng)新中小銀行”等。尤其于2016年在英國(guó)《銀行家》雜志公布的“全球1000家大銀行排行榜”中一級(jí)資本增速位列中國(guó)大陸地區(qū)第一,被稱為中國(guó)大陸地區(qū)發(fā)展勢(shì)頭最強(qiáng)勁的銀行!
這是一家致力于打造員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的“金融夢(mèng)工廠”!
近年來(lái),唐山銀行甘當(dāng)國(guó)有企業(yè)改革的探路者,積極推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,優(yōu)化區(qū)域與業(yè)務(wù)布局,在助推地方經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展,壯大地方綜合實(shí)力中不斷實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。企業(yè)自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與超越離不開每一位為之付出心血的卓越員工,而唐山銀行也一直致力于打造一個(gè)開放、向上、富有生機(jī)與活力的員工自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的“金融夢(mèng)工廠”,力爭(zhēng)用每一次改革與發(fā)展的經(jīng)歷、成果重塑員工的價(jià)值觀念、行為方式與行為準(zhǔn)則,與卓越的員工用共同的夢(mèng)想凝聚力量,一起攜手,共同成長(zhǎng)。
面向未來(lái),我們將依托地理區(qū)位優(yōu)勢(shì),按照建設(shè)唐山第一企業(yè)、打造區(qū)域一流城市銀行的發(fā)展目標(biāo),精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、奮勇爭(zhēng)先,力爭(zhēng)成為一家極具核心競(jìng)爭(zhēng)力...
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出國(guó)留學(xué)網(wǎng)銀行專業(yè)資格考試欄目為大家?guī)?lái)“唐山2016年滄州銀行分行招聘公告”,希望對(duì)大家有所幫助!
2016年滄州銀行唐山分行招聘啟事已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間截至2016年12月31日,詳情如下:
2016年滄州銀行唐山分行招聘啟事
滄州銀行成立于1998年9月,設(shè)立廊坊、保定、唐山、邯鄲、邢臺(tái)、秦皇島、衡水、石家莊(已獲批)8家分行和83家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。成立十八年來(lái),滄州銀行憑借優(yōu)異的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和良好的產(chǎn)品服務(wù),贏得了社會(huì)各界的高度贊譽(yù),先后獲得“全國(guó)文明單位”、“全國(guó)先進(jìn)基層黨組織”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào),被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)連續(xù)七年評(píng)為“二級(jí)行”。滄州銀行唐山分行于2013年開始籌建,并于2014年3月正式營(yíng)業(yè),目前已設(shè)立包括營(yíng)業(yè)部、遷安支行、豐潤(rùn)支行、豐南支行、玉田支行、唐山友誼路支行、唐山高新科技支行等七家分支機(jī)構(gòu),曹妃甸支行正在籌建。開業(yè)以來(lái)我們始終秉承以人為本的理念,視人才為推動(dòng)企業(yè)成長(zhǎng)與發(fā)展的原動(dòng)力,為每一位員工搭建一個(gè)成就理想、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的最佳平臺(tái)?,F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)聘有志之士?jī)A情加盟,共筑職業(yè)平臺(tái),共創(chuàng)美好未來(lái)!
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)在唐山市曹妃甸區(qū)(含曹妃甸籍、南堡籍、原唐海籍)招聘同業(yè)員工及大學(xué)畢業(yè)生若干名;
(二)在唐山市曹妃甸區(qū)招聘支行副行長(zhǎng)3名;
(三)在唐山市玉田縣招聘同業(yè)員工及大學(xué)畢業(yè)生5名。
二、招聘條件
(一)支行信貸副行長(zhǎng)
1、品行端正,身體健康,年齡在38周歲以下(條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬),所招聘地域戶口,本科及以上學(xué)歷。
2、具有六年以上銀行工作經(jīng)歷,其中從事信貸工作不少于五年或擔(dān)任同級(jí)職務(wù)不少于兩年。
3、精通銀行信貸業(yè)務(wù),有豐富的銀行管理經(jīng)驗(yàn),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)較強(qiáng)。
4、熟悉銀行信貸業(yè)務(wù),有一定的客戶資源,具備較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)和市場(chǎng)開拓能力,能夠獨(dú)擋一面,有效帶領(lǐng)本部門人員開展各項(xiàng)工作。
(二)支行營(yíng)銷副行長(zhǎng)
1、品行端正,身體健康,年齡在38周歲以下(條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬),所招聘地域戶口,本科及以上學(xué)歷。
2、具有六年以上銀行工作經(jīng)歷,其中從事營(yíng)銷工作不少于五年或擔(dān)任同級(jí)職務(wù)不少于兩年。
3、熟悉銀行業(yè)務(wù),有一定的客戶資源,具備較強(qiáng)的營(yíng)銷意識(shí)和市場(chǎng)開拓能力,能夠獨(dú)擋一面,有效帶領(lǐng)本部門人員開展各項(xiàng)工作。
(三)支行會(huì)計(jì)副行長(zhǎng)
1、品行端正,身體健康,年齡在38周歲以下(條件特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬),所招聘地域戶口,本科及以上學(xué)歷。
2、具有六年以上銀行工作經(jīng)歷,其中從事會(huì)計(jì)工作不少于五年或擔(dān)任同級(jí)職務(wù)不少于兩年。
3、精通銀行業(yè)務(wù),有豐富的銀行管理經(jīng)驗(yàn),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)較強(qiáng),能夠獨(dú)擋一面,有效帶領(lǐng)本部門人員開展各項(xiàng)工作。
(四)員工
基本條件:唐山市曹妃甸區(qū)籍(含曹妃甸籍、南堡籍、原唐海籍)、玉田縣,身體健康,儀表端莊,有較好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,社會(huì)資源豐富。
1、同...
出國(guó)留學(xué)網(wǎng)(liuxue86.com)為中國(guó)留學(xué)生提供海外新聞:《“微博招聘”靠譜嗎?》05月03日?qǐng)?bào)道。
又是一年求職季。時(shí)下,有不少海歸在求職時(shí),開始把目光投向日漸流行的“微博招聘”。微博不僅成為用人單位和求職者對(duì)接的新平臺(tái),也成了供求雙方展示自我的新手段。對(duì)于招聘單位而言,“微博招聘”不僅成本低、效率高,而且傳播迅速,互動(dòng)性強(qiáng)。對(duì)需要引進(jìn)海歸人才的企業(yè)而言,這一形式在很大程度上省去了他們遠(yuǎn)赴國(guó)外求賢納士的較高成本,也通過(guò)粉絲的轉(zhuǎn)發(fā)、評(píng)論擴(kuò)大了自己的知名度和影響力,起到了廣告宣傳的效果。同時(shí),海歸通過(guò)關(guān)注自己心儀的招聘單位,能及時(shí)了解相關(guān)信息,并與網(wǎng)友一起分享求職的心得體會(huì),為成功求職增加砝碼。
但是,與面對(duì)面的傳統(tǒng)招聘方式相比,“微博招聘”的信息準(zhǔn)確性和實(shí)效性都值得商榷,因此也被很多求職海歸稱為“不靠譜”、“打醬油”的招聘。中國(guó)青年海歸協(xié)會(huì)的韓棟在談到微博招聘時(shí)表達(dá)了自己的擔(dān)憂:“對(duì)于求職者而言,微博招聘確實(shí)方便快捷。但我擔(dān)心這會(huì)不會(huì)只是公司的一種噱頭,打著招聘的名義在做廣告?”
面對(duì)紛雜的招聘信息,海歸人才不僅要關(guān)注,更要有分辨真假的能力,理智對(duì)待,正確區(qū)分,更加從容自信地面對(duì)每一次招聘。有專家表示,相關(guān)網(wǎng)站和政府主管部門也要加強(qiáng)對(duì)微博招聘信息的監(jiān)管,并通過(guò)立法來(lái)進(jìn)一步規(guī)范。(出國(guó)留學(xué)網(wǎng) liuxue86.com)
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本文“招商銀行2017年唐山分行招聘”供大家參考。更多好的內(nèi)容,請(qǐng)關(guān)注出國(guó)留學(xué)網(wǎng)銀行專業(yè)資格欄目,各種權(quán)威考試內(nèi)容,一手掌握!
2017年招商銀行唐山分行社會(huì)招聘啟事
所屬機(jī)構(gòu): 唐山分行
工作地點(diǎn): 唐山
截止日期: 2017-07-16
聯(lián)系方式: 0315-5901723;0315-5393525
招聘職位:
一、零售數(shù)據(jù)分析崗
招聘部門: 零售金融事業(yè)部
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)對(duì)分行零售業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)處理,定期對(duì)全行及各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析;
2. 負(fù)責(zé)定期監(jiān)測(cè)及追蹤通報(bào)全行零售業(yè)務(wù)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)展情況;
3. 負(fù)責(zé)根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出促進(jìn)零售業(yè)務(wù)發(fā)展的合理管理建議等。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,具有經(jīng)濟(jì)金融、數(shù)理統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)教育背景者優(yōu)先;
2.年齡要求:35周歲以下;
3.從業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.素質(zhì)能力:熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理,特別是零售金融各項(xiàng)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品,熟悉辦公軟件應(yīng)用,掌握必要的數(shù)據(jù)處理工具和方法;具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的邏輯思維能力;
5.其他要求:有銀行經(jīng)營(yíng)分析、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、零售產(chǎn)品經(jīng)理(財(cái)富管理方向)
招聘部門: 零售金融事業(yè)部
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)基金、理財(cái)、保險(xiǎn)、黃金、信托(含私人銀行復(fù)雜產(chǎn)品)的營(yíng)銷推動(dòng)及風(fēng)險(xiǎn)管理;
2.負(fù)責(zé)大額存單、結(jié)構(gòu)性存款等存款產(chǎn)品的營(yíng)銷推動(dòng);負(fù)責(zé)私人銀行產(chǎn)品創(chuàng)設(shè)并組織存續(xù)期管理;
3.負(fù)責(zé)落實(shí)資產(chǎn)配置營(yíng)銷流程,提升資產(chǎn)配置實(shí)施率;
4.負(fù)責(zé)與財(cái)富顧問(wèn)、客群經(jīng)理共同推進(jìn)落實(shí)產(chǎn)能飛躍工作流程;
5.負(fù)責(zé)全行相關(guān)崗位員工的產(chǎn)品培訓(xùn);
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品主題營(yíng)銷活動(dòng)的設(shè)計(jì)、策劃、組織及跟蹤。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷;
2.年齡要求:35周歲以下;
3.從業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.素質(zhì)能力:具有良好的經(jīng)濟(jì)、金融、管理、市場(chǎng)分析等實(shí)踐背景,了解宏觀政策與經(jīng)濟(jì)形勢(shì);具有較強(qiáng)的分析能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神、能承擔(dān)較大的工作壓力;具有良好的邏輯思維能力。
三、零售信貸客戶經(jīng)理(小微方向)
招聘部門: 零售金融事業(yè)部
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)零售信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷拓展;
2.負(fù)責(zé)零售貸款貸前營(yíng)銷、業(yè)務(wù)受理、貸前調(diào)查、貸后服務(wù);
3.負(fù)責(zé)貸后上門實(shí)地檢查以及貸款逾期催收。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷;
2.年齡要求:35周歲以下;
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會(huì)計(jì)從業(yè)資格無(wú)紙化考試應(yīng)考策略
1、增強(qiáng)信心
我們深信,考試的難度并不是讓人高不可攀的,能不能考好,關(guān)鍵在于合理的復(fù)習(xí)。在準(zhǔn)備考試期間,堅(jiān)定目標(biāo)信念,有目標(biāo)方有持之以恒的動(dòng)力,作到不達(dá)目的決不罷休。既然決定了考會(huì)計(jì),就做好吃苦的準(zhǔn)備。
2、深入研究考試大綱,以大綱為主線,教材為指導(dǎo),學(xué)習(xí)教材內(nèi)容,對(duì)照考試大綱,全面復(fù)習(xí)掌握原理。
3、重視學(xué)習(xí)方法
(1)會(huì)看書:要取得好成績(jī),抓住教材內(nèi)容很重要,掌握大綱更重要。
(2)帶著思考學(xué)習(xí):多問(wèn)為什么,給自己出題,書本常合起來(lái)想想,實(shí)踐中遇到這類題該怎么辦?
(3)關(guān)注錯(cuò)誤:平常多做實(shí)戰(zhàn)演習(xí),每次對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)答案做總結(jié),把做錯(cuò)的知識(shí)點(diǎn)在教材中標(biāo)出來(lái),并對(duì)做錯(cuò)的題目進(jìn)行深入分析,找出真正的原因:是概念理解不正確,是計(jì)算錯(cuò)誤,還是粗心大意?通過(guò)對(duì)比反思,歸納小結(jié),加深對(duì)概念的理解。然后適當(dāng)做一些相關(guān)練習(xí),提高計(jì)算的正確率,嚴(yán)密關(guān)注錯(cuò)誤,做到不再重犯。
(4)重視弱點(diǎn):記憶是成人學(xué)習(xí)的薄弱環(huán)節(jié),但有些內(nèi)容又必須要記。所以在記憶環(huán)節(jié),要格外重視。
(5)溫故而知新:在完成一個(gè)章節(jié)學(xué)習(xí)內(nèi)容后,先趁熱打鐵,對(duì)該章內(nèi)容融會(huì)貫通,再將第一章至該章的內(nèi)容貫穿起來(lái)過(guò)一遍,然后才開始學(xué)習(xí)新的章節(jié)。
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說(shuō)明招聘單位(這一步要專業(yè)而精簡(jiǎn),良好的開端給人以良好的印象,也是提升招聘單位形象的關(guān)鍵一步)
職位要求:(職務(wù)要求一定要寫明,這能方便各種求職者做決斷,方便他人,即是方便自己,可以給自己減少招聘成本。)
1、相關(guān)中文專業(yè),年齡不限,學(xué)歷不限,有寫手經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、文字功底扎實(shí),寫作能力強(qiáng),有撰寫軟文和求職經(jīng)驗(yàn)相關(guān)文章的經(jīng)驗(yàn)(需提供材料證明)。
3、能隨時(shí)接受編輯主管給的寫作任務(wù),并按時(shí)按質(zhì)完成。
4、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),可隨時(shí)配合網(wǎng)站撰寫不同的文章。
崗位職責(zé):(清晰的崗位職責(zé),直接告訴應(yīng)征者需要做什么,以給有實(shí)力適合的求職者更明晰的要求,不適合應(yīng)征者自然不再打擾,適合的應(yīng)征者可以自己做決策。)
待遇:(很多求職者都希望有一個(gè)明確的薪資概念,這樣有一條明晰的杠桿,在做決定時(shí)減少猶豫的時(shí)間,節(jié)約招聘成本。)績(jī)效薪資,多勞多得。
聯(lián)系方式:合則邀請(qǐng),勿電勿訪,否則一律取消應(yīng)聘資格。(很多招聘單位都會(huì)用這一句,因?yàn)樽稍兒蜎](méi)有預(yù)約的來(lái)訪,會(huì)給自己的工作程序造成不必要的影響,影響了工作效率。)
職位要求:基本要求
招聘形式:社會(huì)人士
工作時(shí)間要求:全職
學(xué)歷要求:XX以上
性別要求:不限
年齡要求:20歲左右
參考月薪:XXXX元-XXXX元
其他要求:
薪資福利:liuxue86.com
底薪(XX-XXK)+抽成,轉(zhuǎn)正后月收入可達(dá)XXK-XXK,并提供社保五險(xiǎn)
工作概述:職位描述:
1、XX以上學(xué)歷,能力突出者可放寬學(xué)歷要求,普通話流利,良好的溝通能力
2、有望成為頂尖銷售高手,收入上不封頂,有望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營(yíng)人員
3、性格開朗,富有愛(ài)心及高度責(zé)任感
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),善于交流,性格開朗;
5、勇于不斷迎接新挑戰(zhàn),能承受較大的工作壓力;
6、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。
公司招聘人才,一般須要寫招聘啟示,告知想要招聘的人。一般的寫法如下:
1、招聘啟示名稱:譬如“某公司財(cái)務(wù)經(jīng)理招聘啟示”等
2、公司介紹,公司發(fā)展規(guī)劃,以及其它(重點(diǎn)說(shuō)公司怎么怎么前景好!)
3、應(yīng)聘條件(降低門檻,在看人時(shí)再暗暗加里面,擇其優(yōu))
4、待遇(這個(gè)重要)
5、聯(lián)系方式
請(qǐng)參考下面例子:
網(wǎng)站銷售人員招聘啟示
中國(guó)聯(lián)合網(wǎng)盟...
01-14
如何鑒別真假招聘信息,出國(guó)留學(xué)網(wǎng)小編為您解答,歡迎閱讀。
一、要留心沒(méi)有刊登企業(yè)名稱的招聘信息
沒(méi)有刊登企業(yè)名稱的單位很可能是沒(méi)有經(jīng)過(guò)合法登記的公司,或者是某些以招聘為名行騙的中介和公司,在業(yè)內(nèi)聲名狼藉,不敢以自己的真面目示人。
二、要留心上長(zhǎng)期刊登的招聘信息
大家有心的話可以發(fā)現(xiàn)有些招聘信息長(zhǎng)期刊登在報(bào)紙上,例如晚報(bào)上,我注意到有些信息幾乎常年累月都刊登在報(bào)紙中縫,而且待遇優(yōu)厚,這種招聘信息的真實(shí)性大家可想而知。
三、要留心招聘單位是否只留下EMAIL或者郵政信箱
個(gè)別非法中介為了獲取求職者的個(gè)人信息,在沒(méi)有崗位的情況下,通過(guò)這種手段獲得大量求職者的個(gè)人信息,liuxue86.com有時(shí)還可能把求職者得個(gè)人信息出賣給一些其他公司,從中獲利。
四、要留心招聘單位招聘量是否過(guò)大
有的招聘信息給人的感覺(jué)就是新成立的企業(yè),從部門經(jīng)理、秘書、財(cái)務(wù)到操作工人、保安等崗位統(tǒng)統(tǒng)需要招人。當(dāng)然不排除新辦企業(yè)的確有這種招聘需要,但是有很多是非法中介的虛假信息,需要廣大求職者擦亮眼睛去甄別。
...09-30
現(xiàn)代人,都想象著適合遠(yuǎn)方,那有沒(méi)有想過(guò)像魯賓遜那樣,成為一島之主,有自己的一番天地,同時(shí)又有絕世的孤獨(dú)相陪伴?下面出國(guó)留學(xué)網(wǎng)發(fā)放一則驚動(dòng)法國(guó)留學(xué)生的消息:法國(guó)海島島主招聘信息公告。
根據(jù)外媒報(bào)道,近日,法國(guó)政府發(fā)布了一則招聘信息,招聘無(wú)人荒島的島主,負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)島上的牧場(chǎng),廣告發(fā)布后,應(yīng)聘者絡(luò)繹不絕,已經(jīng)有40個(gè)人申請(qǐng)這個(gè)職位。
另外,據(jù)英國(guó)廣播公司報(bào)道,這則廣告是為了讓人們搬到一個(gè)法國(guó)小島上:“想要:人/人們來(lái)管理布列塔尼海岸附近的小島,一定要?jiǎng)?wù)實(shí)、有活力,提供農(nóng)舍,保證讓住的人孤獨(dú)?!?/p>
參與者們需要在自己的“公司”里感到舒適——島上唯一的居民是海豹、兔子、海鳥和綿羊。
十年前,一對(duì)名叫David和Soizic Cuisinier的夫婦看到了法國(guó)海岸保護(hù)署發(fā)布的類似招聘信息,要求一對(duì)夫婦住在島上并經(jīng)營(yíng)農(nóng)場(chǎng),他們成功應(yīng)聘,并搬到了島上。
但是,現(xiàn)在他們?yōu)榱俗尯⒆涌梢陨蠈W(xué),正打算搬回大陸,離開這座他們住了十年的小島。
根據(jù)目前的消息來(lái)看,保護(hù)署已經(jīng)收到了40份申請(qǐng),但是他們把人數(shù)篩選至20人,而最終的勝者將在接下來(lái)的幾周內(nèi)脫穎而出。
他們?cè)趰u上的生活沒(méi)有固定的模式,生活用水來(lái)源于雨水,電力則要靠太陽(yáng)能和風(fēng)能發(fā)電。
David說(shuō):“我們已經(jīng)證明,在島上擁有正常的、現(xiàn)代的生活是可能的。我們擁有所需要的所有電子設(shè)備,包括一輛電動(dòng)汽車?!?/p>
當(dāng)然了,如果想要住在這個(gè)島上,首先要面對(duì)的就是孤獨(dú),而且所有的生活設(shè)置需要自行制作。
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