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2012年01月05日 04時16分,《12年招聘:深圳深圳市華僑建筑工程公司2012招聘》由出國留學網(wǎng)liuxue86.com編輯整理.
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公司簡介
深圳市華僑建筑工程公司是深圳市光明集團的二級公司,是具有房屋建筑工程和市政公用工程二級總承包資質及多項專業(yè)承包資質的國有建筑施工企業(yè),工程業(yè)務以深圳地區(qū)為主,是深圳市政府預選承包商。
2012屆應屆畢業(yè)生招聘計劃
現(xiàn)因公司的快速發(fā)展以及業(yè)務領域的拓展,現(xiàn)誠邀一批有實力、敢于接受挑戰(zhàn)的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生加入我們。
招聘條件
1、土木工程或相近專業(yè),男女不限;
2、溝通和語言表達能力強,責任心強;
3、敬業(yè)、認真、學習和執(zhí)行能力強,有團隊合作精神,能承擔較大工作壓力。
職業(yè)信息
施工管理技術人員3人,造價員2人。
崗位工作內容
施工現(xiàn)場管理、技術方案及資料的編制、工程造價管理及成本測算。
薪酬待遇
薪資:4-5萬/年。
福利
1、享受完善的社會保險,嚴格按照國家勞動法規(guī)及相關政策執(zhí)行。
3、過節(jié)費;
4、年休假。
工作地址及聯(lián)系方式
工作地點:廣東省深圳市
電話:0755-27848873 郵箱:276136855@qq.com
聯(lián)系人:劉小姐
《12年招聘:深圳深圳市華僑建筑工程公司2012招聘》內容來源于:www.ycybzk.com...
03-19
租賃單位_____
經(jīng)過租賃經(jīng)營指導小組和答辯委員會的答辯審查,___(以下簡稱甲方)決定將____租賃給___(以下簡稱乙方)個人經(jīng)營,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂合同如下:
1.租賃期為__年,即自____年__月__日起,至____年__月__日止。
2.自本合同生效之日起,乙方為_____廠長,具有法人代表資格。
3.乙方需請兩名保證人,共同以個人財產(chǎn)作為抵押,其中乙方為____元,保證人共為2258元。乙方及保證人用以抵押的個人財產(chǎn)經(jīng)甲方和公證處共同調查并登記造冊后,在租賃期內不得轉移或變賣。
4.乙方的權利和義務:
(1)對_____擁有完全的生產(chǎn)經(jīng)營自主權,包括機構設置、人員配備、行政干部任免、規(guī)章制度的制定,以及分配形式、生產(chǎn)經(jīng)營方式的確定等。
(2)依法有權從事多種經(jīng)營并決定其經(jīng)營方向。
(3)有權按照有關政策和規(guī)定對職工進行表彰、獎勵和處分、辭退等獎懲處理。
(4)有權按政策規(guī)定招收租賃期內有關的臨時合同工。
(5)必須認真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策、法令和法規(guī);接受主管部門的領導和綜合部門的指導、監(jiān)督;自覺接受企業(yè)黨組織和職代會的監(jiān)督,保證職工的主人翁地位和合法權益;定期向職代會匯報工作,聽取職工的意見和建議。
(6)對企業(yè)的財產(chǎn)、必須進行社會保險;要按國家規(guī)定標準提取折舊基金和大修理基金,維修和更新設備、房產(chǎn)。合同履行期滿,要按固定資產(chǎn)清單如數(shù)返還,并保證設備完好率達到____%以上。
(7)按規(guī)定交納個人所得稅。
5.甲方權利和義務;
(1)甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。
(2)甲方應積極支持乙方行使正當職權,幫助、指導乙方依法管理和經(jīng)營企業(yè)。
6.租賃經(jīng)營的分配:
(1)_______應照章納稅,并按規(guī)定繳納能源交通基金。
(2)乙方應向甲方繳納基數(shù)租金____元,當____鋼球廠年實現(xiàn)利潤大于租賃的基數(shù)利潤時,以下形式確定數(shù)額繳納租金:基數(shù)利潤×利率=基數(shù)租金_____×_____=_____元
租賃年度實現(xiàn)利潤
租金=基數(shù)租金=-----------
租賃基數(shù)利潤
當_____年實現(xiàn)利潤小于租賃基數(shù)利潤時,按規(guī)定的基數(shù)租金1100元繳納,不足部分由承租人和保證人用個人資產(chǎn)抵補。
(3)甲方收到租金后,應按有關規(guī)定全部返給____作為企業(yè)留利。
(4)乙方對本企業(yè)的留利必須合理使用,百分之四十作為企業(yè)發(fā)展基金,百分之六十作為福利基金。
(5)______的盈利,按規(guī)定交納所得稅后,按稅后利潤提____%作為乙方個人收入,乙方從租賃收入中除按規(guī)定向甲方交納租金外,每年應提留___%作為風險基金;乙方每年從個人收入中扣除租金、風險基金后,其余全部為自己個人所得,對保證人的獲利額,由乙方與保證人議定并從乙方個人所得中分給。
(6)租賃期間停發(fā)乙方的工資和獎金(保留原工資級別,如遇調整工資,可按規(guī)定給予調整級,但不發(fā)薪金)乙方可按每月預支生活費用...
01-04
大家想知道各個銀行的招聘信息嗎?出國留學網(wǎng)銀行專業(yè)資格考試欄目為大家分享“2017深圳興業(yè)銀行分行招聘公告”,希望此文對大家有所幫助!
2017年興業(yè)銀行深圳分行誠聘英才啟事
興業(yè)銀行股份有限公司(股票代碼:601166)成立于1988年,是中國首批股份制商業(yè)銀行之一。深圳分行于1998年開業(yè),在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下,各項業(yè)務持續(xù)快速健康發(fā)展,為優(yōu)秀人才提供了廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。因業(yè)務發(fā)展需要,熱忱歡迎有志于金融行業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)洹⒖释晒Φ娜瞬偶尤胛覀兊男辛?,并肩搏擊興業(yè)發(fā)展新紀元!
綜合支行行長
本科以上學歷,5年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷;具有較強的管理能力、協(xié)調能力和市場拓展能力;有能力組建業(yè)務團隊并帶領團隊完成各項經(jīng)營指標。
企業(yè)金融業(yè)務部總監(jiān)(支行行長級以上待遇)
本科以上學歷,5年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷;具有較強的管理能力、協(xié)調能力和市場拓展能力;有能力組建業(yè)務團隊并帶領團隊完成各項經(jīng)營指標。
支行企業(yè)金融專管行長
本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷,具有豐富的企業(yè)金融團隊管理和市場拓展經(jīng)驗,熟悉銀行企業(yè)金融業(yè)務產(chǎn)品和深圳市場情況;有能力帶領團隊員工完成各項企業(yè)金融經(jīng)營指標。
支行零售專管行長
本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷,具有豐富的零售團隊管理和市場拓展經(jīng)驗,熟悉銀行零售業(yè)務產(chǎn)品和深圳市場情況;有能力帶領支行員工完成各項零售經(jīng)營指標。
投貸聯(lián)動業(yè)務項目經(jīng)理
碩士及以上學歷,2年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷(其中具有投融資和盡調相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先),具備財務分析、投資估值等方面的專業(yè)知識,熟悉相關法律、法規(guī)、政策和銀行企業(yè)金融、信貸、金融市場產(chǎn)品,具有良好的投融資分析、商務談判和項目管理能力,有項目資源能夠獨立拓展投貸聯(lián)動業(yè)務。
金融市場資產(chǎn)托管營銷人員
本科及以上學歷, 2年以上銀行或券商資產(chǎn)托管經(jīng)歷,負責同業(yè)資產(chǎn)托管業(yè)務的市場營銷,有相應渠道資源者優(yōu)先。
同業(yè)投資銀行業(yè)務人員
本科及以上學歷, 2年以上相關同業(yè)投行業(yè)務經(jīng)歷,負責同業(yè)投資業(yè)務的市場營銷,有相應渠道資源者優(yōu)先。
金融機構同業(yè)業(yè)務人員
本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷,負責同業(yè)負債、同業(yè)授信、同業(yè)客戶關系管理,具備2年以上相關金融機構同業(yè)業(yè)務經(jīng)歷,有相應渠道資源者優(yōu)先。(年薪:50萬起,并按相應營銷管理模式激勵)
債券承銷業(yè)務人員
本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷(具備銀行、券商、評級、會計師事務所等債券承銷或債券投資業(yè)務2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先),負責債券承銷業(yè)務、項目營銷方案設計、盡職調查、材料制作和申報工作,負責項目的反饋、溝通與存續(xù)期管理工作。
債券投資業(yè)務人員
本科及以上學歷,3年以上經(jīng)濟金融從業(yè)經(jīng)歷(具備銀行、券商、評級、會計師事務所等債券承銷或債券投資業(yè)務2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先),負責債券市場的研究與分析、跟蹤市場發(fā)展趨勢,制定債券投資策略與計劃并進行管理運作,建立完善債券投資制度和業(yè)務流程。
企業(yè)金融客戶經(jīng)理
本科及以上...
招聘信息怎么寫更能吸引廣大人才?來,讓我們來看看出國留學網(wǎng)為大家整理的三篇《公司招聘啟事》,歡迎大家來閱讀,內容僅供參考噢!希望能夠對各位小伙伴們有所幫助?。?!
誠聘:
職位信息(醫(yī)藥銷售代表)
【崗位職責】
1、參加所有和銷售相關的活動,完成銷售目標;
2、保持與醫(yī)院、醫(yī)生以及經(jīng)銷商的聯(lián)系,跟蹤他們的需求和訂單,同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的聯(lián)系,以捕捉商業(yè)機會;
?。场⒏鶕?jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
?。?、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃,組織醫(yī)院內各種推廣活動;
?。?、及時收集并反饋客戶信息和市場情況;
?。贰⒃诒匾獣r培訓新加入的銷售代表。
【任職資格】
1、醫(yī)學、藥學、臨床等專業(yè),大專以上學歷;
2、一年以上銷售工作經(jīng)驗,有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
?。场⒂嗅t(yī)院銷售經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院工作流程,擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道,熱愛藥品銷售服務工作;
?。础⒕哂休^強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
金融客戶經(jīng)理
薪資:6-8千/月
方正證券股份有限公司郴州青年大道證券營業(yè)部
無工作經(jīng)驗 大專招5人
10-29
根據(jù)公司2007年度深圳地區(qū)總銷售額1億元,銷量總量5萬套的總目標及公司2007年度的渠道策略做出以下工作計劃:
一、 市場分析
空調市場連續(xù)幾年的價格戰(zhàn)逐步啟動了。二、三級市場的低端需求,同時隨著城市建設和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時期的到來帶動了一級市場的持續(xù)增長幅度,從而帶動了整體市場容量的擴張。2007年度內銷總量達到1950萬套,較2007年度增長11.4*.2007年度預計可達到2500萬-3000萬套.根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場容量在5500萬套-6000萬套.中國市場容量約為3800萬套,根據(jù)區(qū)域市場份額容量的劃分,深圳空調市場的容量約為40萬套左右,5萬套的銷售目標約占市場份額的13*.
目前**在深圳空調市場的占有率約為2.8*左右,但根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于“洗牌”階段,品牌市場占有率將形成高度的集中化。根據(jù)公司的實力及2007年度的產(chǎn)品線,公司2007年度銷售目標完全有可能實現(xiàn).2007年中國空調品牌約有400個,到2007年下降到140個左右,年均淘汰率32*.到2007年在格力、美的、海爾等一線品牌的“圍剿”下,中國空調市場活躍的品牌不足50個,淘汰率達60*。2007年度LG受到美國指責傾銷;科龍遇到財務問題,市場份額急劇下滑。新科、長虹、奧克斯也受到企業(yè)、品牌等方面的不良影響,市場份額也有所下滑。日資品牌如松下、三菱等品牌在2007年度受到中國人民的強烈抵日情緒的影響,市場份額下劃較大。而**空調在廣東市場則呈現(xiàn)出急速增長的趨勢。但深圳市場基礎比較薄弱,團隊還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。
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銷售工作計劃 | 銷售經(jīng)理工作計劃 | 業(yè)務員工作計劃 | 營業(yè)員工作計劃 | 營銷工作計劃
...12-01
出國留學網(wǎng)銀行專業(yè)資格考試欄目為大家分享“深圳2016年江蘇銀行分行招聘公告”,希望此文對大家有所幫助!
2016年江蘇銀行深圳分行招聘啟事已發(fā)布,報名時間截至2016年12月31日,詳情如下:
2016年江蘇銀行深圳分行招聘啟事
職位名稱: 公司客戶經(jīng)理
招聘單位:深圳分行
招聘類別:社會招聘
用工性質:合同制
工作地點:廣東省深圳市
單位地址:廣東省深圳市
截止日期:2016-12-31
崗位職責:
1.積極開展個人及公司存款、信貸、中間業(yè)務等的營銷拓展工作,確保完成目標任務。
2.建立和維護良好的客戶關系,為客戶提供優(yōu)質高效的全方位服務,為部門業(yè)務拓展提供有效支持保障。
3.完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、2年以上銀行市場營銷工作經(jīng)驗;
2、有客戶資源者優(yōu)先;
3、熟悉銀行產(chǎn)品、基本的信貸流程。
01-23
社會工作者行業(yè)動態(tài)和資訊又更新了哦!出國留學網(wǎng)為大家提供“深圳溫馨社工服務中心招聘通知”,本網(wǎng)站將會繼續(xù)為大家更新更多資訊,請各位考生關注我們網(wǎng)站的更新!
深圳溫馨社工服務中心招聘通知
機構總部位于美麗的蓮花山下,交通四通八達,具體地址為:深圳市福田區(qū)商報東路蓮興苑1D,辦公面積139平方米,辦公場所固定、機構具有獨立的網(wǎng)站(機構網(wǎng)址:www.szwxsg.org.cn)、微信公眾號、微博、公共QQ及各類宣傳品等宣傳交流平臺,各項辦公設施齊備。同時,機構為各社工服務點配備了完善的辦公設施及活動設備,保證機構各項服務的順利開展。
【崗位類型】
(一)管理型崗位:
1、中/初級督導,3名,工作地點:羅湖區(qū)、光明區(qū)、南山區(qū)
(二)專業(yè)型崗位:
1、禁毒領域中心主任:1名
工作地點:坪山區(qū)
2、禁毒領域一線社工,20名
工作地點:羅湖區(qū)、南山區(qū)、龍華區(qū)、坪山區(qū)
3、老齡領域一線社工,1名
工作地點:南山區(qū)
(三)行政型崗位:
1、民宗領域一線社工,1名,工作地點:福田區(qū)(限男生、會開車)
2、兩辦秘書科領域一線社工,1名,工作地點:福田區(qū)
【工作內容&任職條件】
(一)專業(yè)副總:
1、工作內容:
1)統(tǒng)籌機構專業(yè)服務運營,指導下屬部門合理制定部門工作規(guī)劃;
2)審定機構各項專業(yè)服務管理制度,梳理機構專業(yè)服務管理體系;
3)統(tǒng)籌機構項目研發(fā)、運營及評估工作;
4)參與行業(yè)內專業(yè)服務發(fā)展工作,擴大機構專業(yè)影響力。
2、任職條件:
1)獲深圳市初級督導資質,中級督導資質者優(yōu)先考慮。
2)認同社會工作價值理念及深圳社工發(fā)展模式,具有至少5年以上社區(qū)服務中心運營管理督
導經(jīng)驗,獲3年以上NGO組織同職管理經(jīng)驗。
3)具有較強的行政管理能力,領導、判斷和決策力。善于理性分析問題,及時提出解決方案。
4)積極主動,具有優(yōu)秀的公共關系能力,善于合作談判、對內對外關系建立;
5)有創(chuàng)新意識和敬業(yè)精神,具有一定的抗壓能力,有責任擔當。
(二)中/初級督導:
1、工作內容:
1)督導團隊開展社工服務,給予專業(yè)知識和技能上的指導,保障服務質量;
2)關心社工工作和成長狀態(tài),開展社工情緒支持、品格培育等工作;對社工選拔、培養(yǎng)、調
崗、辭退給予專業(yè)建議;
3)掌握機構承接的服務項目動態(tài),協(xié)助主管與相關群體保持良好的溝通,宣傳機構專業(yè)形象;
4)定期對團隊進行考核、評估,及時對團隊問題和情況進行總結和建議,調整服務方案;
5)完成年度規(guī)定的實務工作內容和督導工作報告等資料的提交。
2、任職條件:
1)獲深圳市...
招聘啟事,是用人單位面向社會公開招聘有關人員時使用的一種應用類文書。下面是出國留學網(wǎng)小編為您整理的“公司招聘啟事范文”,希望您喜歡!更多詳細內容請點擊出國留學網(wǎng)(www.ycybzk.com)查看。
因業(yè)務發(fā)展需要,xx省電信實業(yè)集團公司xx市分公司特向社會公開招聘導購員若干名,具體要求如下:
一、招聘范圍:
**市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
二、招聘條件:
1、年齡25周歲以下,身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質條件好,普通話標準,口齒清楚。
4、有較強的文字、語言表達能力和溝通能力。
5、了解**地域基本情況,具有一定的計算機文字輸入能力。
6、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。
7、有相關工作經(jīng)驗的成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質:
為**市勞動保障事務代理中心合同制員工,派遣至**省電信實業(yè)集團公司**市分公司
四、待遇:
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
五、報名方式:
應聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張,于3月15日前寄至**市東街四馬路1號**電信實業(yè)集團公司**市分公司綜合辦905室收。
聯(lián)系電話:
xx公司
xx年xx月xx日
任職要求:
1.專業(yè)不限,要有一定的邏輯思維,熱愛互聯(lián)網(wǎng)工作;
2.有無基礎都可以(入職參加崗前訓練),但必須對網(wǎng)站運營有興趣;熱愛互聯(lián)網(wǎng),喜歡從事網(wǎng)站運營推廣工作;
3.學習能力強,工作熱情高,富有責任感,在運營經(jīng)理的指導下完成工作內容;
4.本崗位歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生前來應聘。(學習能力強者可寬松學歷要求)。
崗位職責:
1、負責網(wǎng)站運營推廣(核心是百度競價推廣),保持關鍵詞在百度搜索排名靠前;
2、負責網(wǎng)站的百度競價數(shù)據(jù)分析工作;
3、負責管理網(wǎng)站的后臺操作,對網(wǎng)站進行內部調整優(yōu)化;
4、團隊協(xié)作,負責完成運營總監(jiān)下達的網(wǎng)站運營推廣工作。
福利待遇:
1、崗前訓練
入職參加崗前訓練,掌握崗位必須具備的工作技能。
2、實習薪資
實習期間包吃包住,薪資為基本工資+項目提成,多勞多得,不設上限。
3、上班時間
五天制,早上九點到下午六點,中午休息兩小時,周六日雙休。
考核與晉升
網(wǎng)絡營銷專員——SEO工程師——網(wǎng)站運營專員——品牌專員——網(wǎng)站運營經(jīng)理——網(wǎng)站運營總監(jiān)
崗位職責:
1、協(xié)助建立和完善公司的招聘流程和招??聘體系,并完成公司每月招...
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